O presente Curso Técnico Superior Profissional (CTeSP) constitui uma oferta formativa de natureza profissional, lecionado no âmbito do ensino superior politécnico, com uma duração de 4 semestres letivos, correspondentes a 120 ECTS.
O CTeSP organiza-se segundo as componentes da formação geral e científica, técnica e em contexto de trabalho (estágio), obtendo cada estudante, no final do curso, o Diploma de Técnico Superior Profissional, com o nível 5 do Quadro Europeu de Qualificações para a Aprendizagem ao Longo da Vida.
Tendo em vista o prosseguimento de estudos, os diplomados poderão beneficiar da atribuição de creditações.
| Saídas Profissionais
- Exercício de funções relativas à elaboração dos processos de recrutamento, seleção, acolhimento e integração;
- Auditoria, análise e avaliação de funções;
- Elaboração dos processos de avaliação de desempenho e formação profissional;
- Processamento de vencimentos / remunerações / prémios;
- Apoio à hierarquia no que concerne a uma gestão integrada de recursos humanos;
- Gestão de todo o processo cadastral;
- Recolha e tratamento de indicadores qualitativos e quantitativos de higiene, saúde e segurança no trabalho;
- Apoio à gestão de carreiras;
| PLANO DE ESTUDOS
Unidades Curriculares |
Horas |
Créditos |
1º Ano - 1º Semestre |
||
Técnicas de Expressão e Comunicação em Português |
108 |
4 |
Inglês |
108 |
4 |
Tecnologias da Informação e Comunicação |
108 |
4 |
Métodos Quantitativos |
108 |
4 |
Noções Fundamentais de Direito da Empresa e do Trabalho |
108 |
4 |
Gestão das Organizações e Comportamento Organizacional |
275 |
10 |
1º Ano - 2º Semestre |
||
Comunicação Organizacional e Gestão de Pessoas |
165 |
6 |
Recrutamento, Seleção e Avaliação de Desempenho |
247.5 |
9 |
Gestão Administrativa e Qualidade em Recursos Humanos |
247.5 |
9 |
Ambiente, Segurança, Higiene e Saúde no Trabalho |
55 |
2 |
Iniciativa Empresarial e Empreendorismo |
55 |
2 |
Gestão Estratégica e Desenvolvimento de Recursos Humanos |
55 |
2 |
2º Ano - 1º Semestre |
||
Introdução à Contabilidade e Fiscalidade |
82.5 |
3 |
Metodologia de Projeto em Recursos Humanos |
55 |
2 |
Sistemas de Informação e Suporte à Gestão de Recursos Humanos |
55 |
2 |
Gestão de Equipas, Liderança e Organização do Trabalho |
220 |
8 |
Gestão Estratégica de Compensações |
165 |
6 |
Gestão do Talento e Desenvolvimento Profissional |
247.5 |
9 |
2º Ano - 2º Semestre |
||
Estágio |
830 |
30 |
Total |
3295 |
120 |